每當公司有新的項目時，陸武藝都會在第一時間響應，主動請纓，帶頭到新項目進行現(xiàn)場踏勘，掌握項目具體的情況，集思廣益，拿出項目開發(fā)可行性方案，為推動項目建設夯實基礎。

“陸武藝干工作總有一股不服輸?shù)膭蓬^，他總是會想盡辦法努力把事干好”——同事們都是這樣評價他。

這個評價并不是空穴來風，而是陸武藝憑著一顆責任心，踏踏實實干出來的。不管遇到什么難題，他從不退縮，帶領部門員工攻克了一個又一個難關(guān)。

交投物流公司正處于轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵期，公司緊緊圍繞國家賦予南寧建設面向東盟開放合作的國際化大都市新定位新使命，聚焦做大做強“大物流”文章，將暢通中越跨境物流快速通道建設作為首要政治任務。

陸武藝作為項目部經(jīng)理，面對這一重要任務，敢于求新，勇于求變，善于求質(zhì)。

履職盡責

積極服務產(chǎn)業(yè)發(fā)展

陸武藝在工作中處處以身作則、身先士卒，能有效激發(fā)項目青年團隊干事創(chuàng)業(yè)的激情。

他不僅自己刻苦鉆研技術(shù)，還非常關(guān)心和注重培養(yǎng)新人，分配到項目部的新員工，陸武藝會帶著他們到施工現(xiàn)場做詳細介紹，耐心細致解釋新員工提的問題。在工程管理方面，陸武藝在技術(shù)、施工、安全等方面給予內(nèi)業(yè)指導，在現(xiàn)場進行手把手教導，部門員工現(xiàn)在都能獨擋一面。

“站高一點、看遠一點、想深一點、做多一點”，陸武藝總是這樣說。面對挑戰(zhàn)與險阻，他始終帶領團隊迎難而上、尋求方案、化解問題，以奮發(fā)有為的態(tài)度，腳踏實地為項目建設貢獻力量。